菲华phhua.com讯：劳工部已命令区域和三方工资委员会讨论及研究加速与包容性税改法对打工一族的影响。

　　鉴於税法改革的实施，各方要求提升工资，劳工部长贝洛作出该宣布。

　　贝洛昨天告诉无线广播电台：“无论有没有提出请愿，我已指示或命令全部区域工资丶三方工资委员会研究加速与包容性税改法的影响，以及研究每一区域的经济状况。他们将以研究结果作为其建议的依据。”

　　贝洛说，除了工资委员会外，当局也会就此事与劳工团体进行商议。

　　他说：“其中一个区域工资委员会建议与能源部丶财政部丶工商部丶国家经济发展署等不同相关政府机构召开会议，他们在咨询其区域，以了解加速与包容性税改法的影响力，以及了解其区域的真正经济状况。”

　　贝洛承认，鉴於如日常商品价格和燃料产品价格上升等其它经济因素，劳工界是有理由讨论加速与包容性税法的影响力。

　　他说：“我们必须对实际的经济状况敏感，尤其是对劳工们有着影响力的因素。”

　　虽然他没有明确说明劳工将获巨大的工资调整，但贝洛说，劳工部是非常关注经济状况。

　　他说：“我们知道对我们的工人们有着负面的影响，但当面对平衡劳动和管理层的利益时，我们必须非常清醒。”

　　贝洛说，劳工部也在考虑向最低工资收入者提供津贴，一旦提升工资的建议是不可行的话。

　　他们正在考虑，向工人们提供现金补助，但这仍要经过进一步的研究。

　　贝洛说，他已经向财政部长杜明艺斯提议每月向工人们提供500披索的补助金，但杜明艺斯表示这可能是不可能的。

　　贝洛说：“整年的影响是达到了650亿披索，但我们在研究当中。”

　　菲律宾工会联合会已收到了地区三方工资和生产力委员会的开会通知，以讨论调整现工资率的可能性。

　　菲律宾工会联合会副会长森诺在声明中说：“我们已收到了工资委员会的通知。因此，菲律宾工会联合会已向其在该委员会的劳工代表们发出了备忘录，帮助该委员会调整工资率。”

　　与此同时，菲律宾工会联合会发言人陈胡塞重申了对杜特地总统的呼吁，要求批准他们在2017年4月提出的向全国400万名最低工资收入者每人500披索现金券的建议，作为政府为购买力受通胀削弱的最低工资收入者提供的一种安全网。

　　除了该提议外，菲律宾工会联合会也促请全国17个地区三方生产力委员会召开一次紧急会议，并且把全国的所有最低日薪统一为800披索。

　　他说：“让我们不要等待风暴的发生。政府现在必须通过提供安全网来减轻工人们和其家人的不断恶化困境，另一方面，雇主必须立刻提升工资，使工人免於陷入更深层次的贫困。这些政府和雇主的积极行动是对日薪提升至一个家庭可生活在贫穷线上的水平(即日薪1200披索)来说很重要的。”

　　他补充：“工资率应该要统一，因为在吕宋岛的贫穷是和未狮耶及棉兰佬岛的一样。每个区域的商品价格是一样的，所以，工资率也应该是统一的。”