社会保障制度张贴於两位数增长於首 9 个月。这是由养恤基金增强的程式以鼓励成员缴纳每月捐款。
SSS 管人员的管理服务和规划司埃莱奥诺拉•辛科说，《雇员丶 自营职业的者，自愿成员和海外菲律宾工人捐款达到年按年升幅的范围从 6 到 11%。》
雇用成员的资金徵缴共计 P85.50 亿元，去年同期为 P77.35 亿共比高出 11%。
辛科说，《这是我们迅速地包括范围的结果和严格执行有关雇主的SSS 义务的政策。 》
被列为大帐户或那些与至少 有100 名员工已有汇款 P57.35 亿或约三分之二为工集合。少於 100 名员工根据分支机构帐户达到 P28.16亿 。
SSS一直发挥更大的压力给拖欠的雇主以履行他们的责任根据法律通印发的要求还款信和提交法院的案件为为非汇款付款贡献。
SSS已经起诉超过七千多名雇主，自 2010 年以来。辛科也建议员工来登录於其网站 www.sss.gov.ph 以监测否他们的雇主有汇款会费每月SSS的金钱贡献。
九个月以来的自愿成员钱捐款也取得11%的增长至 P5.47 亿今年从 去年的P4.93 亿 。自营职业钱捐款增长9%至 P4.40 亿 从 P4.02 亿。海外菲律宾工人钱捐款从 P2.73 亿上涨 6%至 P2.88 亿。
辛科说,《自雇人士,自愿成员和海外菲律宾工人的钱捐款的增长是非常鼓舞人心。这些部门是很难收集钱相比员工段。这表明,这些人就能更好地理解当他们有连续缴纳的社会保障福利。我们也正在做更容易为个人的会员要付费他们的 SSS 付款,如果他们没有雇主要为他们做的话,我们有派驻合作社和小额信贷机构采取为收集 SSS 支付他们的成员和用户端的代理。》